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4 10 / 2013

Stédile: “Dilma, não entregue nosso pré-sal para empresas estrangeiras”

4 de outubro de 2013|

Por João Pedro Stédile No dia 21 de outubro, a Agencia Nacional de Petróleo vai leiloar o maior campo de reservas de petróleo brasileiro, encontrado a 180 km do litoral, com sete mil metros de profundidade. Lá estão depositados comprovadamente de 12 a 14 bilhões de barris de petróleo. É equivalem a todas as reservas do México. Corresponde a tudo

4 10 / 2013

Marcondes Muniz: para muito além da campanha de ACT dos petroleiros

4 de outubro de 2013|

Torna-se cada vez mais evidente a necessidade do sindicalismo abraçar questões que extrapolam uma dimensão da sua própria categoria, demandas especificas. Estamos diante de um novo ciclo de desafios que exigem compromisso, seriedade, continua formação e uma competência, muitas vezes não entendida, o bom senso. Faz-se mister que nos empenhemos para responder a essas demandas e marcar as nossas posições

4 10 / 2013

Vitória do trabalhador: reintegração na Cegás!

4 de outubro de 2013|

 Mais uma vez uma demissão injusta de um trabalhador foi revertida. Caso vem da Companhia de Gás do Ceará. Através de uma Ação Trabalhista ajuizada pelo departamento jurídico do sindipetro CE/Pi, Paulo Henrique Farias, que havia sido demitido imotivadamente em 2011, após apenas um ano de ter ingressado na companhia através de concurso, teve sua açã o julgada procedente com

3 10 / 2013

Jorge Luiz Souto Maior: terceirização elimina responsabilidade social do capital

3 de outubro de 2013|

 Os protagonistas do PL 4.330 tentam vender a ideia de que estão fazendo um bem para os trabalhadores. No entanto, estão tentando justificar e minimizar todas as maldades já cometidas pela terceirização ao longo dos 20 anos em que se instituiu no cenário das relações de trabalho no Brasil, desde quando foi incentivada pela Súmula 331, do TST, em 1993,

3 10 / 2013

Fátima Viana: PL 4330 regulariza a precarização do trabalho

3 de outubro de 2013|

Autor: Fátima Viana  A apresentação do Projeto de Lei 4330 de autoria do Dep. Federal pelo PMDB/GO Sandro Mabel, que tramita no Congresso Nacional desde 2004, dispondo-se a regular “o contrato de prestação de serviço a terceiros e as relações de trabalho dele decorrentes”, a princípio se destina a preencher lacuna da Lei. Mas, a legislação nacional não alcança o mundo

3 10 / 2013

Jandira Feghali: terceirização, a última fronteira do neoliberalismo

3 de outubro de 2013|

Jandira Feghali*  Antes de o sol raiar, mais de oito milhões de brasileiros já ocupam suas funções em atividades terceirizadas. É a máquina do avanço econômico à todo vapor no Brasil. A terceirização é uma realidade que, a princípio, atingia serviços de limpeza e segurança, por exemplo, e hoje se alastra por vários setores. A necessidade de regulamentação se coloca

29 09 / 2013

Orismar e Zé Maria falam sobre desinvestimentos no Nordeste, na Rádio O Povo CBN

29 de setembro de 2013|

Orismar Holanda, presidente do Sindipetro Ceará e Piauí; e Zé Maria, representante do Conselho de Administração da Petrobras, durante o intervalo do Seminário contra os desinvestimentos no N/NE e ES,  foram ao programa ‘O povo entrevista’, com a jornalista Neila Fontenele, e falaram sobre os desinvestimentos. Escute:  [jwplayer config="audio-conteudo" mediaid="4798"]

29 09 / 2013

Porque investir nos campos de terra no Nordeste? Argumentos não faltam!

29 de setembro de 2013|

Da assessoria econômica | Blog do Zé Maria no CA  Recentemente, este blog alertou a importância dos investimentos no Nordeste para o desenvolvimento regional (veja aqui). Defendeu-se que a criação de novas refinarias na região teria um papel fundamental para a geração de novos empregos, ampliação da renda entre outros. Embora a ampliação da cadeia produtiva de petróleo na região seja

29 09 / 2013

Assédio Moral, você conhece algum caso?

29 de setembro de 2013|

Assédio moral é a exposição dos trabalhadores e trabalhadoras a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções. São mais comuns em relações hierárquicas autoritárias e assimétricas, em que predominam condutas negativas, relações desumanas e antiéticas de longa duração, de um ou mais chefes dirigida a um ou mais subordinado(s), desestabilizando a

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